Kegelmann Technik fördert die Strahlemann Talent Company an der Bachschule Offenbach

Neue Auszubildende zu finden wird von Jahr zu Jahr schwieriger. Universitäten halten dem Ansturm von Schulabgängern kaum stand, während gerade bei den mittelständischen Betrieben eine immer größer werdende Lücke klafft. Wie viele andere Unternehmen können auch wir nicht mehr alle angebotenen Ausbildungsstellen besetzten. Die Suche nach geeigneten, interessierten und motivierten Jugendlichen erweist sich als harte Arbeit. Daher sind Ideen und Projekte zu finden, um Schüler bereits frühzeitig für eine Ausbildung zu gewinnen.

Allerdings existiert ein grundlegendes Problem, das die Bewerbung meist schon vorab erschwert. Lediglich die Hälfte der deutschen Schüler fühlt sich ausreichend über ihre beruflichen Möglichkeiten informiert. Sie wissen grundsätzlich überhaupt nicht, was sie machen sollen oder wollen. Zudem erhalten gering qualifizierte Schüler häufig erst gar keine Chance auf eine Ausbildung. Denn wenn nur Noten als Beurteilung zählen, gehen mögliche Talente vollkommen unter. Infolgedessen starten 150.000 Jugendliche jedes Jahr ohne Ausbildungsabschluss ins Berufsleben. Eben diese Jugendlichen sind es jedoch, die mit der richtigen Zuwendung unsere Zukunft gestalten können. Sie sind „Humankapital“, in das wir jetzt investieren müssen.

Die Strahlemann Stiftung hat es sich daher zur Aufgabe gemacht, Schulen und Unternehmen stärker zu vernetzen. Wie Andreas Kegelmann, Gründungsmitglied der Stiftung sagt: „Wenn nicht wir, wer dann?“, so packt die Stiftung das Problem an den Wurzeln. Sie schafft Raum für die Begegnung von Unternehmern mit Schülern, vernetzt bereits vorhandene Akteure sinnvoll miteinander und macht das vielseitige Angebot für alle transparenter.  Nun gibt es eine solche Talent Company auch in Offenbach.

Offenbach: Vierundzwanzigste Talent Company

In Offenbach leben Menschen aus 155 Nationen zusammen. Etwa die Hälfte der rund 129 500 Einwohner hat ausländische Wurzeln. So kommt es in den Schulen zu einer sehr heterogenen Schülerzusammensetzung, häufig mit einer Unterinformation über das deutsche Schul- und Ausbildungssystem gekoppelt. Dem wirkt das Angebot der Strahlemann Talent Company in der Offenbacher Bachschule nun entgegen. Schüler erhalten die Möglichkeit zur Information, Unternehmen die der direkten Vorstellung – es erfolgt ein enger Austausch, vorteilhaft für beide Seiten.

Dabei ist die Bachschule als Standort der Offenbacher Talent Company bewusst gewählt: in der verbundenen Haupt- und Realschule mit Förderstufe für ca. 600 Schülerinnen und Schüler jährlich lebt man Integration. Fast 50 Nationen sind hier unter einem Dach vertreten. Über 90 % der Schüler haben Migrationshintergrund. Die Unternehmen profitieren in doppelter Hinsicht von der Kooperation. Nicht nur die offenen Lehrstellen werden besetzt. Durch die unterschiedlichen kulturellen Hintergründe wird Vielfalt gefördert, grundlegend für das Fortbestehen kleiner und mittelständischer Unternehmen in einer immer globaleren und vernetzteren Welt.

Talente finden

Vielleicht stehen auch Sie demnächst vor der Herausforderung, auf Hindi oder Arabisch mit potentiellen Kunden kommunizieren zu müssen. Wenn Sie das Glück haben, einen entsprechenden Auszubildenden im Unternehmen zu beschäftigen, der Ihnen hierbei helfen kann, sind Sie bereits gut gerüstet. Solche Talente finden Sie allerdings nur, wenn sie nicht durch schlechte Noten aus Ihrem Raster fallen. Denn junge, kreative Köpfe mit einer gewissen Leidenschaft sind nicht immer über gute Noten erkennbar. Oftmals sind es Softskills oder andere, nicht über ein Notensystem bewertbare Eigenschaften, die jemanden auszeichnen.

Uns von Kegelmann Technik sind diese Problematiken bereits seit Längerem bekannt. Daher sind wir stolz, die Strahlemann Talent Company in Offenbach unterstützen zu können. Zunächst erfolgt dies durch die Einrichtung eines CAD-Arbeitsplatzes sowie der Spende eines 3D-Plotters an die Schule. Dabei werden wir allerdings auch in Zukunft unsere Verpflichtung gegenüber den nachfolgenden Generationen nicht vergessen – diese ist auf jeden Fall langfristiger Art!

Wir freuen uns über die gemeinsame Herangehensweise und auf die Zusammenarbeit!